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- Mercado Profissional
- Administrador de Empresas
- O que fazem
- Administradores são profissionais que organizam,
planejam e orientam o uso dos recursos financeiros, físicos, tecnológicos
e humanos das empresas, buscando soluções para todo tipo de problema
administrativo. Criam métodos, planejam atividades, organizam o
funcionamento dos vários setores da empresa, calculam despesas e garantem
a perfeita circulação de informações e orientações. O objetivo é evitar
falhas de comunicação, escassez ou excesso de empregados, gastos
desnecessários ou outros problemas que gerem desperdício, ineficiência,
prejuízo à produção, déficit orçamentário. Podem trabalhar em diversas
áreas das empresas: material, marketing, produção, organização e métodos,
recursos humanos, administração financeira. Passam por várias etapas
dentro de uma empresa, podendo trabalhar como analistas, exercer chefias
intermediárias, gerência, coordenação, direção superior; atuar em pesquisa
e planejamento, assessoria e consultoria..
- Com quem trabalham
- Funcionários administrativos, contadores,
publicitários, outros administradores, economistas, especialistas em
informática.
- Características Pessoais
- Autoconfiança; capacidade de adaptação a novas
situações; capacidade de decisão; capacidade de liderança; capacidade de
negociação; capacidade de organização; capacidade de pensar e agir sob
pressão; capacidade de planejamento; capacidade de resolver problemas
práticos; dinamismo; espírito empreendedor; habilidade para mediar
conflitos; habilidade para trabalhar em equipe; iniciativa; noção de
prioridades; objetividade; senso de oportunidade e senso de
responsabilidade.
- Carga Horária
- Em média, 40 horas semanais, podendo ultrapassar este
limite nos casos de cargos executivos.
- Remuneração*
- Nos grandes centros, principalmente nas regiões Sul e
Sudeste, administradores em início de carreira recebem em média R$1.500 na
iniciativa privada e R$2.000 no serviço público. Os mais experientes
ganham em torno de R$4.000. Os executivos que ocupam cargos de direção em
grandes empresas podem ter remuneração mensal superior a R$20.000, entre
salário e gratificações. Em outras regiões, os salários são menores.
- Mercado*
- Saturado mas promissor para os bem qualificados.
*obs. base junho,2000.
Fonte: Guia de Profissões (FAT - Amparo ao Trabalhador; Ministério do Trabalho e
Emprego; Governo Federal; Oriente-se Editora Educacional); O Globo; Jornal do
Brasil; Gazeta Mercantil; O Estado de São Paulo; Folha de São Paulo; Isto É;
Época; Exame; Veja.
Obs. Esta página tem caráter meramente informativo e foi
preparado com base em informações públicas disponíveis nas fontes disponíveis
acima, indicadas em boa-fé. O Consultor Carlos Martins não pode ser
responsabilizado por decisões tomadas com base nestas informações.
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